（东京21日讯）日本航空（JAL）社长赤阪祐二表示，除了机师、身障者及已有内定资格的社会新鲜人，暂时中止招聘明年要入社的新人。
日航集团原本预计招募1700名员工，但5月底后就暂停作业。赤阪表示，比国内线需要更多人手的国际线持续减班90%，且无法预期何时恢复，“我想大概要花3年时间才能回到原来的水准，明年恐怕也是员工过多。没有必要增聘多馀的人力”。
至于之前已经获聘的150名新人，资格不会被取消，机师、身障者的80个名额持续招聘。
（东京21日讯）日本航空（JAL）社长赤阪祐二表示，除了机师、身障者及已有内定资格的社会新鲜人，暂时中止招聘明年要入社的新人。
日航集团原本预计招募1700名员工，但5月底后就暂停作业。赤阪表示，比国内线需要更多人手的国际线持续减班90%，且无法预期何时恢复，“我想大概要花3年时间才能回到原来的水准，明年恐怕也是员工过多。没有必要增聘多馀的人力”。
至于之前已经获聘的150名新人，资格不会被取消，机师、身障者的80个名额持续招聘。
