（新加坡18日讯） 在热线中心当客服的女子，利用涂改液篡改打卡表，“延长”自己的工作时间，甚至把休假日改为工作日，两个多月内骗取近1万1300新元（约3万9550令吉）的薪酬，判监24周。
《新明日报》报导，被告哈菲扎（30岁）面对一项使用伪造文件进行欺骗的罪名。
根据案情，被告案发时在卫生部冠病热线中心（MOH COVID Call Centre）当客服，每月平均薪水为2400新元（约8400令吉），工作时间是早上8时到傍晚6时，或中午12时30分到晚上10时30分。
被告从2021年9月27日开始工作。根据工作流程，被告应自行在打卡表上记录她准确的工作时间，之后再将打卡表交给公司进行薪酬计算。
每个月的5日与20日，被告应将打卡表交给组长，让对方确认并批准她记录的工作时长。之后，被告会拿回打卡表并拍照，再将照片上传到公司网站上。被告之后才会被支付薪水。
案情揭露，在这段时间内，被告意识到她可以伪造打卡表记录，以获取更多薪水。
她于是先将打卡表填好，交给组长确认后，再用涂改液对打卡表进行更改，将她休假或拿病假的日子也填写为工作日。被告也虚报“延长”了她的工作时间。
根据公司记录，被告一共更改了6张打卡表的记录，从2022年3月5日至5月20日，几乎虚报了每一天的工作时间。
被告因伪造文件，在两个月内共获得1万1294新元（约3万9529令吉）的薪酬。
公司在一次审计中，发现她系统登录的记录与打卡表上的不符，因此质问她。
被告随之承认自己的罪行，公司后来安排让她在7月将3000新元归还给公司，馀额则以分期付款的方式还清。然而，被告只在7月还了1000新元，之后就没再还钱。
公司的人事顾问在8月25日报警。
被告在庭上求情时说，她是一名单亲妈妈，有两个16岁和7岁的孩子，与姐妹一起住，必须照顾孩子与姐妹，无法偿还那笔钱。
法官表示，希望被告出狱后好好做人，为孩子树立榜样。
