（槟城13日讯）经济放缓，公司倒闭、撤资、裁员、合并等新闻时有所闻，工作机会也相对减少。觅职网站就业坊（JobStreet）数据显示，今年首7个月的招聘广告数据，比去年同期下降7%，就业市场受到季节性波动及全球经济等多种因素影响而放缓。
就业坊大马区域经理祝郁盈指出，截至今年9月5日为止，该机构在全马共有2万4983个招聘员工广告，但今年首7个月的招聘广告数量，比去年同期下降7%，北马槟城在同时期的招聘员工广告数量同比去年减少11%。
“招聘员工数量排名首5名的工业分别是工业/制造业、银行/金融服务、建筑/工程、谘询（业务及管理）及电脑/资讯科技（软件）。”
她分析，就业市场可被多种因素影响，如季节性波动及全球经济，而且会随著时间而改变。
“无论如何，尽管出现市场放缓的负面预测，但就业坊今年第3季的就业前景调查显示，50%雇主预计增聘员工，数据与前一季差不多。”
此外，根据槟州第二副首长拉玛沙米通过人力资源部获得数据后，在槟州立法议会提供的书面回答显示，槟城从2010年至2015年，共有8404名工厂员工被停职。
美国硬碟生产商希捷（Seagate）早前宣布全球裁员，其中3900员工来自槟城及森州。威腾电子也预计遣散槟州工厂约1200名员工。
投资槟城机构董事拿督斯里李家全受访时不讳言，随著新科技变化及公司重组，难以避免出现裁员。一些旧科技的工作将被淘汰，不过更多新科技工作将出现。
他说，由于技术变化和需求转移，合并及收购活动已有所增加。适者生存，在槟城经营的公司也不例外。虽然合并及收购活动是在美国或其他国家进行，也会影响槟城公司业务。
槟城研究院经济组高级研究员王慧玲则认为，槟州劳动市场仍属于稳定状况，只有少数公司迁出及裁员，如希捷及威腾电子厂，而且是分批裁员。
她认为，有些工厂撤资并非因为槟城吸引力不足，而是与全球需求及整个科技生态有关，因为全球的硬碟市场放缓，这些公司要走一条更能优化作业的方式。
但她不讳言，槟城聘请员工的成本比起一些国家如泰国较贵。
据她了解，今年裁员的数量比过去两年上升，但仍不比2009年金融风暴时严重。
无论如何，她认为，这种摩擦性失业未必带来负面经济影响。由于很多员工已在同一家公司工作多年，他们获得的赔偿金足以在找工期间过活，而且有钱花费刺激本地经济。
她认为，若这些员工接受培训，找工将不会面对太大问题。
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