（吉隆坡6日讯）政府周三宣布，明年1月1日起划一东西马最低薪金制度在1050令吉，这涨幅低于原本的预测，厂商及手套业者均表示欢迎，并认为在经济温和成长的趋势中，较低的最低薪金涨幅，可以避免业者成本急速飙高，及将额外成本转嫁，造成物价走高。
政府宣布明年1月1日起，调高东马和半岛最低薪金水平，从目前的920令吉及1000令吉，一致调高至每月1050令吉或每小时5.05令吉。这意味著半岛薪金增加50令吉或约5%，而东马则增加130令吉或约14.1%。政府对上一次是在2016年，调整最低薪金水平。
达证券分析员表示，首相署声明指，最低薪金的调整幅度符合目前温和的经济表现，并且担心若大幅上调，可能会影响各行业的表现，尤其是中小型企业，造成较高的商业营运成本。
希盟政府的竞选宣言之一，是在5年内将最低薪金调高至每月1500令吉。许多商家均担心，若调整薪酬是一次到位，将对他们造成严重的冲击。而政府昨日的宣布，让市场稍微松一口气。马银行投行分析员原本预期政府会将最低薪金水平调高100至200令吉，而正式的调整幅度比预期低，因此，他相信，这对各行业带来的冲击也将会相应的较小。
提高生产力转嫁成本
达证券分析员指出，企业将通过提高生产力、调整雇员数量或将成本转嫁最终客户，来减轻薪金增长造成的额外成本，是否可全数将成本转嫁给客户仍取决于业绩的议价能力。这也可能带来就业率下降的风险，但分析员认为，影响是短暂的。
该分析员认为，大部份企业均已遵守最低薪金水平，而大型企业更支付超出现有或新的最低薪金水平，因此，这项调整对企业影响层面不会太显著，即使有，其程度相信是在可控制的范围，对大型企业更不成问题。
马银行投行分析员则指出，调高幅度虽低于市场预测，而对各行业会有不同的影响。无法转嫁成本的种植业和餐饮及服务，包括便利商店营运商，将会受到较大的冲击。分析员指出，汽车、手套制造商和技术行业，可以将成本完全转嫁，或能转嫁部份成本给客户，所受的冲击也会较低；一些行业则因市场竞争剧烈，无法转嫁较高的成本如服务业，而上游棕油种植业则完全无法将成本转嫁。
达证券补充，展望未来，基于最低薪金家庭具有高边际消费倾向，也就是说，他们会将所获得的额外薪金，用作消费，因此，上调最低薪金，理论上将会促使消费支出提高，带动经济活动。达证券暂时维持2019年国内生产总值（GDP）预测在5%，待看清11月公布的2019年财政预算案的措施后，再作检讨。
种植股走高 手套股企稳
追踪种植领域和手套领域的大众投行及MIDF研究分析员皆认为，最低薪金的调整幅度，预期不会对这两个领域带来显著的冲击。
大众投行分析员指出，对劳动密集的种植业影响而言，影响是微乎其微的，因大部份种植业者已给予高于目前规定水平的薪金。
因此，这项进展并没有让分析员修改所追踪的各家种植业公司的盈利预测。
分析员维持种植领域“中和”的投资评级，并指原棕油价格在7月份触及2年新低的每公吨2134令吉后已逐渐反弹，今年的原棕油平均价格预计为每公吨2350令吉。
因此，按分析员计算显示，这对手套制造商的影响将小于1%。一般而言，劳动力成本占手套制造商总成本的12%。
总而言之，MIDF研究分析员保持整体“中和”投资评级，这是因为大部份制造商已没有多馀的产能，而部份生产线关闭升级和维修，料限制手套制造商的潜在盈利增长。
种植股今日涨跌互见，其中吉隆甲洞（KLK，2445）涨14仙或0.57%至24.97令吉，是第9大上升股；联合种植（UTDPLT，2089）由升转跌，全天挫10仙或0.38%，收报26.60令吉。
手套股变化不大，仅速柏玛（SUPERMX，7106，主板工业股）大跌大起，盘中跌12仙或3.74%，至3.09令吉；最后则以全天最高价3.36令吉闭市，全天起15仙或4.67%是第6大上升股。
刘昭甫：兼顾企业雇员利益
大马胶手套制造商公会（MARGMA）表示，手套制造业者将配合政府的政策，以在明年1月起，将最低薪资从1000令吉上调至1050令吉。
公会主席刘昭甫表示，政府的这项政策同时兼顾了企业和雇员的利益，因此业者将会对此做出适当的调整。
他也赞扬政府，能够提早做出宣布，以让企业有更多的缓冲时间，将薪资调涨。
“政府明白，该政策必须缓步前进，以免对企业带来太大的负担，同时也能够顾及雇员的利益。”
他说，本地胶手套领域生产超过1半的全球手套用量，而今年的手套出口额预计将达到188亿令吉。
