（吉隆坡9日讯）人力资源部长沈志强宣布，社险漂白计划将延长至5月31日，拖欠缴纳社险的雇主可获得高达50%的迟缴利息（FCLB）减免。
沈志强表示，由于雇主登记数量与去年相比增加了近40%，反响令人鼓舞，因此决定延长漂白计划。
“自今年推行社险漂白计划以来，雇主注册数量比去年同期增加了40%。目前已有8234名雇主及6万1746名新员工完成注册，其中包括4万6094名本地员工与1万5652名外籍员工。”
沈志强表示，社险漂白计划为雇主提供了一个机会，可以自愿为员工登记并缴纳社险，而不必受到罚款或法律诉讼。
他说，该计划针对两类雇主，首次注册的新雇主，将豁免罚款与欠款利息；而对于曾长期未履行责任的现有雇主，若在本月内缴清欠款，将可获得50%欠款逾期利息减免。
“在此期间，雇主若为员工进行注册与缴纳社险，可豁免罚单、起诉以及迟缴利息。”
他说，共有913份根据《1969年雇员社会保障法令》与《2017年就业保险系统法案》开出的迟缴利息罚单，涉及金额22万6980令吉，均已获得免除。
沈志强在今天召开2025年社险漂白计划新闻发布会时，这样表示
沈志强补充，对于现有雇主，除非涉及福利申请、正在被起诉、收到罚单、未注册公司、员工或未报事故等违规情况，同样可享有50%的迟缴利息减免
“这项50%的减免涉及21万5172名雇主，他们拖欠金额超过1亿令吉。”
他强调，雇主应在漂白计划期限内，尽快清还迟缴利息与罚单，否则将面临最高1万令吉罚款、两年监禁或两者兼施的处罚。
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