（吉隆坡8日讯）卫生部长拿督斯里祖基菲里指出，今年获得沙砂永久职位的医务人员当中，仅有63%向所分配的医疗机构报到。
祖基菲里表示，在砂拉越527名获得永久职位分配的医务人员当中，只有337人报到；至于沙巴528名获得职位分配的医务人员中，亦只有336人报到。
他今早在国会下议院部长问答环节，回答诚信党埔来国会议员苏海占的提问说指出，相较于2025年仅有58%的医务人员报到，今年的情况已有所改善。
“尽管取得了一些进展，但我对这样的表现并不满意。”
他说，医务人员拒绝接受沙巴及砂拉越永久职位分配的原因众多，包括不愿与家人分离、不愿前往乡区服务，以及更倾向于在城市地区的医疗机构工作。
其他原因还包括健康问题、交通与后勤安排、财务及个人困难、以及搬迁成本高昂等。
此外，部分医务人员还表示，一旦被派往沙巴及砂拉越服务，未来继续深造及接受专科培训的机会可能受到限制。
有鉴于此，祖基菲里指出，卫生部已采取多项措施，鼓励更多医务人员前往沙砂两州履职，包括改善现有的职位分配制度。
其中，就包括为在沙巴及砂拉越服务的医务人员，保留30%的深造及专科培训名额，以鼓励更多医生前往东马服务。
“这是我为维护沙巴及砂拉越医务人员的尊严，以及感谢他们所作出的牺牲而许下的承诺。”
他表示，自己已指示卫生部研究并落实一项专属配额制度，将30%的专科培训名额保留给在沙巴及砂拉越服务的医务人员。
“目前，我们共有1650个联邦培训奖学金（HLP）名额，其中约30%，也就是大约500个名额，将专门分配给在沙巴及砂拉越服务的医务人员。”
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