(新加坡7日讯)新加坡宣布从明年1月起,雇主必须每月至少让女佣休息一天,并且不能以任何别的方式取代或补偿她们。
新加坡人力部今日发布一份声明时宣布了上述消息。
这是该部去年为确保女佣得到足够的休息,并在雇主家之外建立更广泛的支持网络,所宣布一系列措施的一部分。
人力部表示,女佣和雇主可以就强制性休息日达成一致,并灵活安排,以满足双方的需求。
该部举例,比如休息日可以一次性使用,也可以分为两个半天,女佣也可以选择在休息日留在家中。
另外,如果雇主和女佣达成协议,休息日也可以顺延最多一个月。
人力部还制定了一套指导手册,以助雇主和女佣在强制性休息日的安排上,能够达成共识。
手册还推荐了女佣在休息日可以参加的活动,以及雇主可以考虑的看护安排选项。
人力部提醒雇主,通过外籍帮佣网络平台(MDW eServices portal)更新女佣休息日的信息。
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