他说，根据马印签署的备忘录，引进一名女佣需要4511令吉费用，其中雇主支付2711令吉，而女佣承担其馀的1800令吉，并由雇主从女佣月薪扣除300令吉，为期6个月。
“关键在于引进一名印尼女佣的实际成本，远远超过4511令吉，尚未计算支付给负责寻找女佣的印尼中介费。本地代理在这一个领域，没有讨价还价的权力。”
拉惹朱基菲里针对大马女佣雇主协会指该组织以此要求政府调整引进印尼女佣费用一事受询时，拒绝透露雇主应该支付的实际数额。
他指出，当局在2011年5月签署修订后的2006年引进印尼女佣备忘录前，人力局并没有与该组织接触。
“很多女佣代理难以从印尼仲介获得女佣供应，因为对方更乐于把女佣输往薪金更高的国家和地区，包括新加坡、台湾和香港。”
他说，因此，该组织准备与政府会商争取引进印尼女佣的费用至合理水平，确保印尼女佣能够继续前来大马服务。
“本地雇主若有意聘请印尼女佣，就不要投诉费用太高，因为女佣原本就是让那些有能力者聘请。”
“我们应该量力而为。如果觉得费用太高，可以退而求其次，把孩子送往托儿中心或寻找亲戚协助看顾子女。”
拉惹朱基菲里也驳斥一些人士声称聘请女佣需要支付1万3000至1万6000令吉费用的谈话，因为所有220家代理依然遵守当局订下的4511令吉费用的水平。
他说，这很可能是一些代理或个人申请旅游表现签证（Journey Perform Visa），费用高昂。
“这项签证存在或衍生女佣福利不受保障的问题，包括没有受保、文件问题以及没有受训200个小时。若滥用此签证的话，还可能带来贩卖人口的风险。所以我们一直以来都要求废除这项签证。”
他说，女佣若表现不佳或逃跑，雇主也没有任何保障。
他也否认该组织在3次会见人力资源部后，没有找到解决方案，显示两造无意解决相关问题。
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