（新山12日讯）首相署经济策划单位总监拿督斯里拉哈玛披露，我国大学生失业率少于4％，但大学生的失业率无关市场放缓，除了因为工作配对问题、雇主不愿聘请无经验的雇员外，大学生也局限在本科的知识范围内。
她表示，现在的雇主希望聘请有经验的员工，但却不愿意提供机会让毕业生累积经验。
“其实毕业生在经过培训后，可以担任其他的职位，如土木工程系毕业生在经过培训后，可以从事电子工程的工作，但是现在的公司还没有做好准备接受这些毕业生，这也是政府需要努力之处。”
拉哈玛今日出席一个大马培训计划（SL1M）开幕典礼后，召开新闻发布会上，披露上述详情。出席者包括该经济策划单位总秘书诺莱希金、柔州秘书拿督依斯迈卡林、依斯干达发展局首席执行员拿督依斯迈、柔州机构首席执行员拿督卡玛鲁查曼、国库控股（Khazanah）执行董事莫哈末依查尼等人。
此外，她强调，虽然语言能力很重要，但其实大学生所获得的知识也扮演其角色。
“大学生缺乏对于本科之外的知识，其实若有知识的话，无论使用英文或马来文，都可以很好地表现。”
询及柔州人多前往新加坡工作的现象，拉哈玛则打趣地表示，本地的雇主需开出与新加坡相等的薪水条件来招揽职员。
一年培训1万5千人
另一方面，她透露，上述培训计划从2011年开始至今，已经协助培训约9万3000名毕业生，其中绝大部分的参与者最后都成功地获得工作机会。
“一开始我们只预计每年培训5000人，但今年已经提升至每年1万5000人的目标。”
她表示，一个大马培训计划提供各领域的弹性培训，时间是3个月至12个月，若参与者在这个领域并不感兴趣，则会被安排至另一个领域接受培训。
“参与上述培训计划的多来自官联公司，其中私人公司参与度不高，政府希望可以获得更多的私人界参与。”
拉哈玛以“千里之行始于足下”鼓励毕业生积极找寻培训及工作的机会。
同时，她也提醒，毕业生不要坐在舒适圈内，上述计划正可以让自己改变，从而提升生活素质，但不要认为这是一项工作保证的计划，只有提升自己才能保证。
今明两日在柔州国际会展中心举办的一个大马培训计划共获得120家公司的参与，现场提供超过一万个培训及工作机会。
