这项由马六甲中华工商总会发起的活动，获得多家厂商与各公会会员响应，远自金马崙、巴生、雪隆、麻坡、峇株巴辖等的厂商与员工都牺牲工作时间出席响应。
参与厂商也各别制作布条与大字报参与和平请愿活动，要求政府正视他们的难处。
布条与大字报上的字眼措词强烈，清楚表达厂商对细节模糊的最低薪金制政策感到混淆与不满，布条内容包括“外劳幸福，老板走路！”“基薪九百，工厂倒闭！”、“外劳怎能和本地劳工相提并论？”、“政府协助外劳掠夺纳税厂商，外劳受惠，厂商受难！”等。
官员现场录影监察
马六甲中央警区公共秩序与交通组主任古那率领多名警员到场维持秩序，政治部官员也在现场录影监察，虽然参与集会人数众多，惟参与者非常守秩序，未发生任何不愉快事件。
整个活动原定进行一小时半，但警方仅批准主办单位在30分钟内“速战速决”，参与者也尊重执法单位的决定，集会在上午10时55分正式开始，于11时25分便告结束。多名厂商代表也在会上发表简短演讲，表达业者在最低薪金制下所面对的窘境。
细节模糊 厂商困扰
马六甲中华工商总会会长陈保成重申，最低薪金制政策细节至今仍非常模糊，厂商所提出的疑问也获得不同的回应，因此促请政府不能贸然执行最低薪金制。
他认为，政府应该听取专业人士，以及各界的意见，拟出能够让企业生存的政策，才来推行。
“我们不否认，一个国家要迈向高收入国，员工薪金的高低是重要的，但要达致这个目标，需附带很多条件，最重要的还是要从最基本的教育做起，才可确保员工具竞争力，否则强硬指示厂商调高员工薪金，最终厂商将无法生存。”
也是马来西亚机器厂商公会总会长的陈保成也强调，大马至今仍是劳资国家，不能标榜是先进国或马六甲是先进州，否则违反事实，最后只会削弱员工的竞争力，对任何一方都没有好处。
他说，厂商并非不愿发出高工资给员工，甚至外劳，但前提必须是该名员工的竞争与生产力是与薪金相符的。
他强调，在这项课题上，厂家并没有夸大课题，若以900令吉为最低薪金，全国员工薪金调高的幅度，将延伸至导致高达15%的通胀率，最终还是羊毛出在羊身上，受苦的是人民。
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